1月9日，宣钢分院召开第六届职工代表大会第五次会议。

  与会代表认真听取了中心主任郝忠所做的题为《强化责任担当，积极主动作为，为全面提升中心整体发展水平而努力奋斗》的工作报告。报告从七个方面总结回顾了2019年的工作，围绕实现2020年目标任务，提出了七个方面重点工作和主要措施。报告中指出，宣钢分院在2019年以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以服务公司人才战略和经营目标为核心，以创新发展为动力，坚定“安全、稳定、提高、发展”办学方针，在全体教职工共同努力下，圆满完成了公司费用和安全考核目标任务，中心各项工作都取得了显著成效，职幼教品牌影响力得到进一步提升。2020年中心要继续以习近平新时代中国特色社会主义思想和十九届四中全会精神为指导，以服务公司转型升级、高质量发展为目标，坚定 “安全、稳定、提高、发展”办学方针，提高政治站位，加强干部队伍建设；强化系统管理，提升工作质量；全力扩大办学规模，提升挖潜创效能力；强化责任担当，积极主动作为，进一步提高培训鉴定、中高职和幼儿教育质量。具体做好几方面工作：一是以党建促发展，为中心健康发展提供坚强组织保证。二是坚定服务公司大局意识，为公司转型升级、高质量发展提供有力保障。三是不断深化教育教学改革，全面提升办学水平和人才培养质量。四是强化幼儿教育规范管理，进一步增强幼教品牌影响力和生存发展能力。五是继续强化招生和升学就业工作，进一步扩大职幼教办学规模。六是坚持立德树人，全力营造“三全育人”环境。七是继续强化精益管理，有力促进全中心转型升级、高质量发展。

  会议通过了《工作报告》和《2020年绩效考核办法》的决议，中心领导与各部门签订了安全责任书、廉政责任状。

  最后，会议号召宣钢分院广大干部职工迅速行动起来，认真贯彻落实公司、中心职代会精神，发挥聪明才智，凝心聚力为开创公司高质量发展新局面献策献力。（葛兰）